标王 热搜:
 
楼主 | 收藏 | 举报 2018-06-28 16:40   浏览:4160   回复:3

无油空气压缩机和空气压缩机有什么区别

  无油空气压缩机和空气压缩机从字面上理解只是相差两个字,但是却有很大的区别,下面我们就来为大家介绍一下:
  无油空气压缩机和空气压缩机相比,具有以下优点:
  1、由于使用小型气缸,空压机轻型,结构紧凑。
  2、空压机的平衡性好,因而无需基础。
  3、震动轻微。
  4、单个气缸的小冲程容积使进气端和排气端的脉动小于1%,无需安装脉动消除装置。
  5、噪音值大约70-82分贝,无需采取额外的措施。
  6、维护简便,由于空压机部件小型轻质,客户自有的人员即可对压缩机进行维护。
  7、由于驱动系统无接触免维护,不需要采用昂贵的活塞杆填料函。空压机永久保持完全气密封。
  无油空气压缩机的核心是出众的二级压缩主机。转子经过二十道工序的精加工,使转子线型达到无与伦比的精确度和持久性。内部装有高质量轴承和精密齿轮,来保证转子的同轴度,使转子配合精确,从而保持长久高效可靠地运行。
  无油空气压缩机是属于微型往复式活塞式压缩机,电机单轴驱动对称分布曲柄摇杆机械结构,主运动付为活塞环,副运动付为铝合金圆柱面,运动付之间同活塞环自润滑而不添加任何润滑剂。压缩机通过曲柄摇杆的往复运动使圆柱面气缸的容积发生周期性变化,电机运转一周气缸容积有两次方向相反的变化。当正方向是气缸容积扩展方向时,气缸容积为真空,大气压大于气缸内气压,空气通过朝气阀门进入气缸,此时为吸气过程:当反方向是容积缩小方向时,进入气缸内的气体受到压缩,容积内的压力迅速增加,当大于大气压力时,排气阀门被打开,此时为排气过程。单轴双缸的结构布置使压缩机气体流量在额定转速一定时为单缸的两倍,并使得单缸压缩机产生的振动噪音得到很好的解决,整体结构更加紧凑。
  • 游客
沙发 | 回复 | 举报 2020-07-28 10:42
  能源日益枯竭,人类已意识到若不改善当前状况,地球村的灭绝似乎指日可待,故而国际间节能减排正如火如荼地展开。至2015年10月底,已有155个国家提交了对抑制地球变暖做出贡献的减排承诺。

  温室气体中的二氧化碳是地球暖化的元凶之一,发电过程会产生二氧化碳的排放,所以减少用电即有助于温室气体的减量。

  空压机(air compressor)系统运用于产业界非常普遍,几乎与水、电一样不可或缺,但其为高耗能、低效率的生财设备,却鲜少受到关注。由于工厂电费成本内包含许多机械设备及照明灯具的费用,致使能源成本高占其总运转成本约80%的空压机系统,被大部份用户忽略了。

  • 游客
藤椅 | 回复 | 举报 2020-07-28 10:47
 提高空压机系统能源效率,不只攸关产业本身的生产成本与竞争力,减少温室气体的排放,对于人类生存环境的改善,亦有实质的贡献。

  不只是冷凝水

  空压机吸取环境空气加以压缩,制造压缩空气以供工厂之用。环境空气中含有许多水蒸汽,经空压机压缩之后,空气体积变小、密度增加,经过冷却之后,其温度降低,水蒸汽呈过饱和状态,若干水汽凝结成为液态水。

  环境空气含有许多不明、甚或有毒物质。工业区附近的环境空气中,这些杂质的浓度更高,经过压缩之后,其密度亦随之增高。由于压缩过程的高温作用,部份有害物质会融解于冷凝水中,使其PH值偏低,成为具有腐蚀性的液体。

  冷凝水芳踪何处?

  工场内空压机的流程,一般为:空压机-汽水分离器-储气罐-初级过滤器-冷干机-精密过滤器。(如图1)

  空压机压缩过程中一般不会产生冷凝水,(设计不当或温控阀失效时除外),但经冷却后,只要压缩空气温度低于压力露点,本来以气体状态存在的水蒸汽即凝结为液态水。图1乃空压系统在一般运转工态下的冷凝水分布。

  为何储气罐化身为储水桶?

  若空压机之冷却器功能正常,压缩空气中之水蒸汽,于冷却器出口端大部份已凝结成液态水,此处若安装一个高效能气水分离器及自动排水器,空压机吸入的水分,约有80%可以去除。但空压机制造厂,为了成本考虑,只有少部份厂商安装上述设备,有些则使用简易的装置,而多数空压机制造商均无此设计。所以大部分冷凝水就往下游移动,空压机系统的储气罐因而累积了大量的冷凝水。

  工厂内实际使用时,使用者常自行于储气罐下方装设一个自动排水器,但因湿度高,储气罐极易生锈,故常见储气罐下方的自动排水器堵塞,整个储气罐变成储水桶。又或者使用者不信任自动排水器,干脆打开储气罐下方球阀,以微开的方式排水,但实际上,排掉的却是昂贵的能源——压缩空气。

  产品不良、设备故障的主因——冷凝水

  空压系统未安装或安装功能不佳的自动排水器,使用者可以花费较低的初购成本。但使用时,压缩空气含水分太高,容易使储气罐、气动设备生锈、故障,电磁阀线圈烧毁、涂料无法被覆、粉体结块无法输送、滤芯堵塞、冷干机效能不佳、离心机叶片损坏等。可以说,气动设备的故障原因,90%以上是因压缩空气中的水份所引起。为了节省极低的自动排水器费用,却付出更多的维修成本,甚至产品不良、延期交货、商誉损害等惨痛的损失,可谓因小失大!

  漏气,漏掉的是企业的竞争力

  现代化的工厂几乎均使用空压机,其运用于产业界非常普遍,空压机停摆几乎与停水、停电一样,将使生产线瘫痪。但由于空气无所不在,取之不尽、用之不竭,且工厂电费内包含许多机械设备及照明灯具的费用,致使能源成本非常昂贵的压缩空气,被大部份使用者忽略了。

  压缩空气的能源转换率非常低,大约只有25%而已,所以压缩空气是工厂内最昂贵的能源。根据美国能源部数据显示,未经能源查核并实施节能改善的空压机系统,大约有20%~30%的泄漏量。

  2014年中国全社会用电量达55,233亿千瓦时,工业用电量占全社会用电量的70%(中国标准局2005研究)。一般马达用电量约占工业用电之70%,而空压机用电约占马达用电之18%,故约略可计算空压机系统一年的用电量为:

  55,233亿kWh×70%×70%×18%= 4,871亿kWh

  若以美国能源部的泄漏估算数据计算,全中国空压机系统之泄漏损失将达121,7亿kWh(4,871亿kWh×25%)

  若1kWh电费以人民币0.8元计,则泄漏损失将约达1,000亿人民币,至为可观!

传统排水器的限制

  理论上,空压系统内之冷凝水,以自动排水器即可将此水分排除。但传统之自动排水器,不论机械式或电子式(定时器+电磁阀)或电子液位控制之自动排水器,均有许多结构上缺陷。例如:电磁阀式的排水通道直径小且通道弯弯曲曲,容易堵塞。电磁阀膜片容易破裂。机械式则有许多零件泡于冷凝水中、单次排水量小,动作频繁、短时间内就可能堵塞等,导致传统自动排水器可靠度低、故障频仍,使用者信赖度极低。

  空压机系统泄漏点极多,其中自动排水器是空压系统最小却影响深远的附属设备,使用者明知有漏气之虞,长期以来却又无适当的设备得以解决痛点。

  空压自动排水器应具备的性能

  空压系统对于工业的重要性与日俱增,自动排水器是联结空压系统各设备间不可或缺的环节。是故,空压系统之自动排水器必需具备下列功能:

  1.节能

  只排水,不排气。

  压缩空气是工厂内最昂贵的能源,只排水,不排气,是自动排水器最基本的要求。

  2.效率

  单次排水量大,动作频率低,使用寿命才能延长。

  3.可靠

  储水槽内最好不要有活动零件,因冷凝水极脏并具腐蚀性,水槽内无活动组件,可降低故障率,提升可靠度。

  4.安全

  自动排水器是空压系统中,最微小的配件,但影响整体空压系统的运转与应用质量。故其是否正常运作应具远程监视功能,保障空压系统之安全运转。(如表1)

  球阀型液位控制自动排水器的原理

  由于空压系统之冷凝水多寡,随环境因素而改变,唯有以液位感测的方式决定排放时机,方可达到只排水,不排气的节能要求。而以球阀作为排水主体,其孔径大、直线形排水通道最不易堵塞。但其旋转角度定位及转速控制技术难度较高,是目前市场上最新的冷凝水排放技术。

  球阀型无耗气自动排水器,以液位传感器侦测水位,决定排水时机,其动作原理如下:

 

  (1)当冷凝水滴入储水槽内而达高水位时,液位传感器发出讯号,电动球阀打开排水。

  (2)当冷凝水被排出,水位渐降而至传感器低水位时,传感器再次发出讯号,电动球阀关闭。

  (3)冷凝水并未完全排干,留下些许冷凝水形成水封,压缩空气不会随冷凝水排放,达到只排水,不排气的节能效果(如图3)。

  如何选用无耗气自动排水器

  一般机械性浮球排水器或计时型排水器,大部分均只有一个型号,长久以来养成使用者误以为:「一个自动排水器可以适用所有大小不同空压系统的误认。 

  液位控制之无耗气自排水器,以液位感应决定是否排放,故除了前述之节能、效率、可靠、安全必需具备外,排水器的选择需考虑:

  1.环境温度

  2.环境湿度

  3.空压机的流量

  4.压缩空气压力

  5.压缩空气冷却后的温度

  由于上述五个变素会改变冷凝水的多寡,影响排水器的选型。一般使用者常为了节省费用,选用较小的排水器。但选用过小之排水器,除了排水器动作频率提高,使用寿命将缩短外,亦有可能过载而无法使用,导致冷凝水往下游移动的现象。所以购置任何排水器前,必需计算自动排水器装置点的冷凝水量,选用大小适当的自动排水器。

  油润滑空压机系统因冷凝水中含有少量润滑油,故其冷凝水ph值约为中性,自动排水器一般为铝合金,已符所需。但无油式空压机,冷凝水没有机油的中和,环境中的二氧化碳、有害物质,均可能溶解于冷凝水中。故使用于无油式空压机系统之自动排水器,应选用不锈钢制品,以免自动排水器组件的腐蚀物,堵住排水口或锈蚀损坏而影响排水功能。

 

  计时型自动排水器依设定之时间,决定是否开启排水器排水。当其开启时,系统压力高于环境之大气压力,故无论其装置点高于排水口,或排水管路弯曲、远近,均不致影响其排放,因为高压往低压作用是不变的物理现象。

  而任何型式的无耗气自动排水器,装置于空压系统时,除了刚安装完成后,第一次开启排水阀门时,空压系统对无耗气排水器有高压对低压的现象外,其余时间排水器与空压设备连成一体,其间并无压差现象。故若排水器入口高于空压系统排水口,即产生「气锁」现象(图4),冷凝水就无法流入排水器。当此状况发生时,液位传感器即无法侦测到高水位,自动排水器即无法作动,用户常以为产品瑕疵所致(如图4)。

  无耗气自动排水器的节能案例

  案例:单台螺杆式空压机之变频及排水器改善

  本案为系统改善之先期可行性评估测试。业主为一著名螺丝厂。厂内分为十个生产工厂。螺旋式空压机有100HP及50HP,共22台,为测试空压机节能改善之效益,先选一台100HP传统螺旋式空压机为先期试验,测试其效果,以做为厂内全面推广依据。

  1.量测纪录

  (a) 由施工单位记录改善前状态,并测量该空压机之单机效率及运转耗能(如表2)。

  (b) 该厂为订单生产,因螺丝产品数量大,业主为确认改善效益,特选一产品规格统一,空压机耗能状态几乎全年不变之工厂,自行记录一年该机之耗电状态。

  2.节能潜力计算

  (a)单机耗能比

  由施工单位测量该空压机之单机耗能比纪录如表3:

  (b)运转耗能量测(如图5)

  (c)量测数据计算:

  需求流量:13.1×67%=8.78m³/min

  耗能比:75kW-hr/(60×8.78)=0.142

  改善潜力预估

  预估改善后耗能:

  (a)变频改善后耗能=(8.78/13.1)×87.5 kW=58.65kW

  (b)预估运转压力调降1bar可省能6%= 58.65kW×6%=3.5kW

  预估改善后总耗能:58.65kW-3.5Kw =55.15kW

  预估节能比率:(75-55.15)/75=26%

  预估一年节能:

  8,000h×(75-55.15)=158,800 (kWh)

  预估一年节电成本=:158,800kWh×2.5=NT$397,000

  3.成果报告

  上述节能改善案中,球阀型无耗气自动排水器的节能分析。

  由以上案例的呈现,可以发现,一般人认为些微的漏气无关紧要,但24小时经年累月的泄漏,其累积的损失却极为惊人。

  用户因传统排水器的价格印象,较高价的无耗气自动排水器尚无法普及。但其价格成本相对于昂贵的压缩空气成本,其实只是九牛一毛而已!

  提高空压机系统能源效率,不只攸关产业本身的生产成本与竞争力。当企业竞争日趋严峻、营收微利化后,产业除了必需不断创新、降低成本以提升竞争力争取市场外,更需以符合环保要求之绿色生产方式,提高能源效率、降低温室气体排放量,减少产业因经济活动对地球环境的污染,善尽地球公民的义务。

  • 游客
板凳 | 回复 | 举报 2020-07-28 14:52
 一、 企业产品优势

1、企业优势与资源

(1)山西富得保安全科技发展有限公司自主开发研制的,其性能及指智能远程悬浮式污染液体处理装置,其指标在国内居于领先水平,已经达到国外先进厂家的产品性能,且价格大大低于进口产品,市场性价比较高。

(2)本公司致力于新产品的改进和研发,始终坚持“科技立企”,同时提高在生产、营销、财务等方面的管理能力。从发展的角度来看,我公司生产的产品与国外知名企业还有一定的差距,需要对生产的产品进行升级,改造及完备,重点是在产品的性价比上。

(3)几年来在国内与多家科研、院校建立良好的合作关系。本项目投产后,可满足国内需求,替代同类进口。

 

2、产品开发的特点及生产策略

智能远程悬浮式污染液体处理装置是一种高科技含量的产品,本装置是一种根据消防机器人原理,结合遥控消防炮和新型浮艇泵技术产品基础上所研究开发的可以水陆两用、不受环境限制,在无需试剂、无需日常标定的情况下,利用遥控信号发射器主动收集污染源、自动采样分析、无线数据传输、可视图像传输、液体自动输转、排吸、洗消功能为一体的智能污染液体处理装置。

我们首先做好在生产过程中严格按照程序把产品做到最好,保证质量;然后努力做好售后服务,及时解决客户的投诉,收集用户的意见和建议,改进和完善产品。因此我们一直坚持产品的质量要可靠,提供的服务要令客户满意。在科技快速发展的今天,时间

就是企业的生命,我们就可以迅速占领市场,扩大市场份额。我们的目标就是:先占领国内市场,将国外的产品比下去,然后在一步一步占领国际市场,不断提高市场份额。项目完成后,我们首先扩大生产规模外,其次与其他企业协作生产,采用生产和协作相结合的方式进行生产。如此做法,可以减少资金压力,而且能够保证生产的正常进行。

 

二、 企业营销策略

1、建立产品推广试验点:拟在全国各地设立8个试验点,培训区域技术人员。

2、设产品市场推广队伍:组织一支现场服务队伍,每个区域配一个技术服务人员,帮助培训用户现场测试和产品的使用。

3、建立产品应用经验交流园地:在专业媒体上开辟应用经验交流园地,供使用单位技术人员交流使用经验,提高项目产品的技术对市场的影响。

4、建立营销渠道:建设以省区域为目标的多方位高渗透力二级营销渠道,以形成短流通链架构的短、平、快营销格局。

5、通过市场反馈做适当的产品升级研发工作并推出升级产品。

6、塑造品牌策略

没有强势品牌支撑的“市场”必然缺乏稳定性。也就是说品牌是企业可持续发展最有力的保障,企业不分大小,只要企业存在就需要做品牌。面对激烈竞争的市场中,拟做三方面工作:

(1)制定品牌战略

因“企”制宜地制定策略,做好品牌定位、品牌命名、品牌传播和品牌微调工作并适时对员工进行必要的品牌培训,以更加有效的执行品牌策略。

(2)公关先于做广告

与具备实力的品牌策划研究所合作,利用公关塑造品牌是一个趋势,而且很适合中小企业资金少、缺乏人才、实力不强的普遍状况。

(3)不断完善技术,成为品牌战略的基石

不断完善技术性能和质量,执着的坚持塑造品牌,不断创新,不断为品牌注入新的内涵和活力,最终铸就一个国家级的品牌。

7、价格策略。本项目拟采用渗透定价策略。即为了让消费者迅速地接受新产品,尽快的扩大产品销售量,占领更大的市场份额,企业则有意将产品价格定的较低。

 

三、 产品开发及生产策略

在本产品开发和生产阶段,将采取以下措施力保成功:

1、整体完善合理,细节试验调整

目前,产品样机已经研制正在系统调试,主要技术基本成熟,基本上达到设计的要求,从大局上来说是成功的,但某些部分功能、线路板的布置、低功耗的设计、元器件的筛选、实时数据处理模块的完善、数据无线传输的可靠性仍需进一步试验和调整,以最后定型。这一风险可以通过调试、重新布板、分析采集数据以及优化系统结构的实施来避免。

2、解决好实验品和批量生产的关系

产品化研究将联合有关研发人员、机构人员以及生产技术人员一道进行,综合他们的技术经验,以保证产品的可靠性、稳定性以及安全性。

3、生产技术人员和质量检验人员的培训和管理

 

目前,此项目仍处于研究开发阶段,工作中心仍以开发设计为主,要做好对于生产技术人员和质量检验人员的培训和管理,培养出一支生产技术过硬,严把质量的团队。为此,我公司技术人员对生产技术方案进行了精心策划研究和实施:

第一、确立正确的生产工艺文件和产品检验规程。建立生产工艺标准化和产品检验制度化的制度,全体员工必须严格遵守。

第二、制定合理的操作规程,强调必须按操作规程执行。作业流程合理安全,便捷可行,严禁临时突击、非法作业。

第三、在生产过程中必须做到自检、互检和专检。采用所有岗位和工位必须实行“三检”制度,做到“不良产品或部品不从我岗位流出一

件”。

第四、选择先进的生产设备和检测设施。购买或设计先进的生产设备或检测设备,确保生产质量稳步提高。

第五、建立全面的质量管理制度、技术管理制度和劳动管理制度。

 

在质量保证工作中,做好下列工作:

1、做好全员培训工作

没有培训的员工不能上岗,考核不合格的员工必须下岗重新培训。遵守公司的“质量方针”和“生产理念”。

2、坚持做好“5S”

即整理、整顿、清洁、清扫和修养。平时坚持“5S”,作业现场保证“3S”(整顿、清洁、清扫).

3、严格按照ISO9000标准进行生产,做好相关记录。

4、实行“3”质量控制体系

保证生产过程的每一环节的合格率达到97.3%以上,逐步推行“5”质量控制体系。

5、实行丰田公司的“看板管理”

对物料和部件施行看得见的管理,及时消除隐患或不良,及时发现现场问题,及时现场解决。

6、实行严格的“成本控制法”

控制全公司的生产和运输等环节中的浪费现象,严格生产成本“定期公示化制度”。

 

四、 盈利主要方式

1、销售产品;利用本公司的产品优势,积极扩大生产规模,不断开拓市场,以提高销售量获得利润为主,同时积极开发相关的技术服务业务。

2、技术授权使用;在公司资金及人员有限情况下,把对此技术感兴趣的公司进行技术授

权,收取技术使用费。

3、技术转让;如果同类产品厂商对该技术特别感兴趣,可考虑进行技术整体转让,现在已有相关公司表达了技术成熟后欲购买的意向。

 

五、 公司治理结构及人力资源规划

公司为董事会领导下的法人治理结构,实行总经理负责制,产权清晰,管理规范。采用矩阵型组织管理结构,部门职能明确,岗位职责清楚,责权相互匹配。公司现有员工60人,其中生产部32人,技术部及研发中心6人,财务部5人,营销部10人,行政部7人。

随着公司规模的不断扩大,需要源源不断地增加我们的队伍,吸引更多优秀的人才加入到我们的事业当中,构成人员结构合理,有朝气有活力有创新的团队,这样才能保证我们的产品不断完善,技术不断进步,成为行业的领军者。为此,公司制定了以下措施:

1、了解公司的发展方向,做好招募工作,针对本行业,建立多种人才招聘渠道。管理部门:准备招聘一位年轻有为年轻人做总经理助理。聘请一位资深的法律顾问。 研发部门:公司准备吸纳一些高学位、高职称的科技型人才,最好是一些搞边缘科学的人才;还准备接纳一些大学毕业生进行培养;公司准备与各大学一些专家联合开发一些实用性的项目。 财务部门:准备聘请有经验的财会人员、报税人员,以加强财务管理及纳税工作。 市场营销:准备招聘、培养一批懂本产品的市场营销人员。 人力资源规划是一种战略规划,着眼于未来的企业应预先准备人力,我公司在这样的战略指导下,开发、制定了与企业组织长期发展相适应的人才招揽制度及激励政策。总之,公司不但要有杰出的领导人才,更要有优秀的实干人才。公司上下要成为在心理上相互认知,在行为上相互作用、相互影响,在利益上相互联系、相互依存,为了达到共同目标而结合在一起的人群集合体。

2、树立企业文化,完善培训制度。对于新员工的加入,首先对本行业、本企业有一个深入的了解,这样才能更好地投入到我们的工作中来;

3、根据公司发展的需要,给员工提供出去学习和培训的机会,让员工和企业同步发展,使他们成为公司的支柱人才;

4、建立健全激励机制,激发员工的创造性和主动性。帮助员工建立团队意识,增强企业的凝聚力;

5、努力完善行政管理,为员工提供优良的工作条件,提高员工的福

获取利润是企业生存与的发展的需要,为使企业能够“利润最大化”我们将会不断的完善产品的设计,改进生产工艺,提高产品的精度,降低生产及管理成本,扩大销售规模,以创新求发展,以期实现项目产品的产业化,只有这样,才能大大提高企业的市场竞争力,才能将产品转化为商品价值。本项目的主要获利方式是实现研究成果的商品化,形成具有我公司特点的优势产品,树立公司的品牌。


 
网站首页 | 付款方式 | 版权隐私 | 使用协议 | 联系方式 | 关于我们 | 网站地图 | 排名推广 | 广告服务 | 积分换礼 | 网站留言 | RSS订阅 | 陕ICP备11005404号